企業の皆さまへfor company

私たちは、人材支援サービス事業を通して地域企業の人事的課題を解決すると共に、地域で発生する社会的課題について、公的機関、企業、教育機関、団体等とネットワークを構築し、主に「採用」「育成」「定着」の3本柱をベースに下記の人材支援サービスの提供を行っております。

人材マネジメントの根幹である人事評価制度の新規導入や再構築・運用のサポートを行います。実効性の高い賃金・評価制度を用いることにより、従業員のやる気を引き出し、採用力・育成力・定着率向上に繋げることができます。人材の育成・組織の効率化を考えている企業様を支援いたします。

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②講師派遣・オーダーメイド研修

階層別研修・スキル別研修などお客様の課題や社内人材育成プランに合わせてご提案します。また、評価制度にリンクした総合的な研修も可能です。研修後は参加者アンケート等のフィードバックを行い、場合によっては個別フォローアップ等で研修の効果を高めるお手伝いをいたします。

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③採用のための企業PRツール作成支援

採用活動において「企業情報力発信」は「採用力」と比例します。「企業が発信したい情報」から「求職者が知りたい情報」へ、そして求める人物像にその情報を届ける。それが採用に直結する企業の魅力発信の第一歩です。当法人では「パンフレット」「ホームページ」のコンテンツから作成と見直しの支援を行います。

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④定着支援

国家資格キャリアコンサルタントが経営者・管理職層と若手社員のヒアリングを実施。経営者・管理職層と若手社員の認識の違いをデータ化することにより、職場環境の課題を明確化し、具体的改善策を提案いたします。さらに改善策の実施から、人材定着までをサポートします。

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⑤官公庁委託事業

各官公庁委託事業にて、階層別・スキル別の集合型公開講座を定期的に開催しております。開催後には、振り返りと実行のプランニングも行います。また、セミナーなどでは他の参加者との意見交換もでき、公開講座ならではの異業種交流としても活用いただけます。

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官公庁委託事業

公的機関の委託を受け、企業の採用・定着・育成に関する支援事業や、学生・一般求職者などを対象とする就職ガイダンスやセミナーなどの企画・広報・運営に係る諸業務を担当しています。

提供サービス

階層別研修・スキル別研修などお客様の課題や社内人材育成プランに合わせてご提案しております。研修後はフィードバックし、場合によっては研修内容を修正したり個別フォローアップを行い、研修が最大限有効になるようにお手伝いします。

イベント案内

階層別研修・スキル別研修などお客様の課題や社内人材育成プランに合わせてご提案しております。

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