キャリア支援機構人事評価制度支援専用ページがオープンしました。

こちらからぜひご覧ください。

https://career-shienkikou.net/

『賃上げ』の波を事業発展に展開

人事評価制度/賃金制度 設計セミナー

こんなお悩みのある方におススメ！

☑賃上げに伴い評価に紐づく賃金制度に改善したい

☑人事評価制度が上手くきのうしていない

☑採用力の低下、離職率の増加

参加費無料

福島県中小企業　経営者 / 管理者向け

定員30名

開催日・会場

2024年5月22日 （水）13時30分～15時30分 ＊受付は13時～

会場：ビッグパレットふくしま　3F研修室

講師

一般社団法人キャリア支援機構本部長

神永 拓人

製造業にて人事、採用、労務管理、ISOマネジメントシステム管理等の業務に従事。年間３０社の人事制度設計やスキルマップ改善等のコンサルティングを実施。最新の知見と実例を用いた支援により各企業の経営方針に合わせた制度を設計。

プログラム

第1部　13時30分～

実例から紐解く目的に合った賃金表の構成

１，賃金表が何故必要なのか考える

２，納得性の高い賃金表の在り方とは

３，基本給の内訳を知り自社に当てはめる

４，賃金表と評価の連動性をイメージする

第2部　14時40分～

実例から紐解く人事評価制度の改善ポイント

１，多くの企業で起こっている人事評価制度の今

２，人事評価制度の適性運用で得られること

３，定性評価と定量評価という考え方

４，フィードバックの重要性と「実施無し」の現実

15時30分

質疑応答＆アンケート