9月10日（水）郡山開催　若手社員生産性向上・仕事効率化研修参加企業募集のお知らせ

開催日

令和７年９月１０日（水）

 対象

• 入社3年から5年目の若手社員
• 対象者以外でも受講希望があれば申込み可

 受講料

14,300円（税込）

定員

30名

• 定員になり次第締切となります
• 最少催行人数各研修15名
• 業界・業種不問

 時間

10:00～16:00　うち昼休憩１時間　全５時間

 会場

ビッグパレットふくしま　3階小会議室

〒963-0115 福島県郡山市南二丁目52番地

 

申込方法

以下のフォームよりお申込みください。

 

研修概要

　ポイント！将来のリーダーを見据えた視点

　本研修では、日々の業務効率を格段に向上させるための実践的なスキルを習得します。自身のコミュニケーション特性を理解し、多様な価値観を持つメンバーとの連携を深めることで、生産性向上・仕事効率化を図ることが可能となります。

　優先順位付けや効果的な指示出し・依頼出しを通じて、限られた時間で最大の成果を出す仕事術を学び、即戦力として活躍するための土台を築きましょう ！

 

プログラム

　10：00～16：00　5時間（12:00～13:00休憩）

１：協働的コミュニケーション

• 組織の一員として持つべき視点
• 成長育成のステップ
• 立場に応じて求められるスキルの違い

２：作業管理と効率化のための知識と行動力

• 生産性向上および効率化に向けた改善思考

３：報連相の基本・要求と制約

• 受命および業務遂行の質を高めるための方法
• 5S活動の改善例

４：課題発見の思考と行動化

• 課題発見の視野と視座
• 優先順位の判断基準

５：セルフマネジメント／キャリアオーナーシップの思考

• 主体的に自身のキャリアを捉える姿勢
• 自らの目標設定

振り返り

 

 講師

中山　聖子 氏

ラシック合同会社　代表社員

2002年宮城大学事業構想学部を卒業。シンクタンクの研究員を経て、2009年には高校及び大学のキャリア教育支援を行うNPO法人ハーベストを設立。その後、2017年に退任し、以降、中小企業の人材育成・マネジメント及び製造業の業務改善を中心とした各種研修、評価及び賃金に関する人事評価制度の設計等、組織開発を主としたサポートを行う。 東北学院大学 非常勤講師、（公財）みやぎ産業振興機構 支援専門家。