| [目的] | マネジメントの意義・必要性を明確にするとともに、マネジメントへの理解を深め、業務マネジメント、人材マネジメントに焦点をあて、PDCAサイクルを徹底的に回す方法を身に付ける。 | |
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| [内容] | 1日目 | 2日目 |
| １．研修の実施目的、進め方 ２．管理とマネジメント、リーダーシップの違い ３．マネジメントとは ４．課題発見スキル ５．課題の洗い出し ６．課題の三分類 ７．課題解決手法 ８．振り返り |
１．１回目の振り返り ２．課題解決ワーク ３．課題解決のアクションプラン ４．マネジメントサイクルの徹底 ５．統制実務：人材の動かし方 ６．指示だし、関わりのコツ ７．ロールプレイング ８．振り返り |
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| [時間] | 6H | 6H |